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Territoire de coresponsabilité de Seneffe

Belgique - Seneffe

Depuis 2009 la Commune de Seneffe a conçu et mis en œuvre un Plan de cohésion sociale grâce, entre autres, à l’appui de la Wallonie. S’inspirant de la stratégie du Conseil de l’Europe, ce plan vise à développer une démarche de coresponsabilité entre acteurs publics, privés et citoyens pour assurer l’accès aux droits fondamentaux et le bien-être pour tous, en s’appuyant sur une vision du bien-être de tous construite avec les habitants eux-mêmes.

Conduite sous l’égide d’une Commission d’Accompagnement représentative des différents acteurs de la commune, cette démarche a débouché sur des actions coordonnées s’articulant autour de 4 axes ou certains de ces axes : 1- L’insertion socioprofessionnelle ; 2- L’accès à un logement décent ; 3- L’accès à la santé et au traitement des assuétudes ; 4- Le retissage des liens sociaux, intergénérationnels et interculturels. En créant le PCS, la Wallonie veut garantir l’accès aux soins médicaux, à l’emploi, au logement, à la culture, à la formation pour tous les citoyens dans une société solidaire et respectueuse de l’être humain.

Le Plan se construit à partir d’un indicateur synthétique d’accès aux droits fondamentaux (ISADF), conçu par l’IWEPS, qui mesure le niveau de cohésion sociale de la commune, et d’un diagnostic de cohésion sociale. Ce dernier est réalisé par les acteurs locaux et recense les initiatives, publiques ou privées, déjà mises en œuvre sur le territoire de la commune mais aussi les attentes de la population et les besoins à rencontrer. Le PCS soutient prioritairement le travail en partenariat en vue de renforcer les complémentarités entre les actions des pouvoirs publics et celles des secteurs associatifs et de construire des réseaux d’opérateurs.

En 2012, une co-évaluation participative a été réalisée sur les principes de la méthodologie SPIRAL. Elle a permis de mettre en évidence la plus-value considérable d’une démarche de coresponsabilité et d’en tirer les enseignements pour préparer le nouveau Plan de cohésion sociale démarré en 2014.

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Liste des groupes homogènes

Nom du groupePlate-formeLangueCréé le
Seneffe : Seneffe - personnel en cddSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : SalariésSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Maison de quartierSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Les ambassadeursSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Le centre piloteSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : JeunesSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Hommes 45 ans et +Seneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Groupe cultureSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Groupe c. CpasSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Encadrantes aesSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Comité de quartier familleureuxSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : BrindilleSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : ArtistesSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : AleSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : AînésSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Aes enfants 5 à 6 familleureuxSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : Aes enfants 5 à 6 ArquennesSeneffe2012-07-05 16:04
Seneffe : A..S. CpasSeneffe2012-07-05 16:04

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Éléments trouvés : 2410
Crit IDPlate-formeNom du groupe homogèneInverser le triQuestionsNB expressPost-itComposanteSensPropositionCréé ledernière modif.
193465SeneffeSeneffe : SalariésIB1le manque de civilité des personnesI06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193466SeneffeSeneffe : SalariésIB1le manque de fair-play en généralI06O50Les règles de vie en communauté ne sont pas toujours respectées2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193467SeneffeSeneffe : SalariésWB1le rire et le sourire des autres vers soi et de soi vers les autresI06Q64La gentillesse et l'attention entre les personnes assurent une bonne et sereine cohabitation au sein de la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193468SeneffeSeneffe : SalariésFG1la première chose à apprendre est le respect des autres, on a toujours besoin des autresI06S59Famille et institutions sont impliquées pour continuer à transmettre les valeurs de respect et tolérance dans la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193469SeneffeSeneffe : SalariésACT1remplacer l'égocentrisme par de la toléranceI07O51Il n'y a pas assez de solidarité et entraide dans la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193470SeneffeSeneffe : SalariésACT1comprendre l'autreI07Q46La société est organisée de façon solidaire. Il existe un esprit social qui fait que les besoins différents soient pris en compte (personnes agées, intergenerationnelles, géstion de temps, etc…)2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193471SeneffeSeneffe : SalariésACT1partager ses idées et les mettre en placeI07Q46Le partage d'idées et de connaissances est pratiqué à tous les niveaux de la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193472SeneffeSeneffe : SalariésWB1pouvoir travailler et apprendre aux autres ce que l'on saitI07Q46Le partage d'idées et de connaissances est pratiqué à tous les niveaux de la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193473SeneffeSeneffe : SalariésIB1l'incompréhension de l'autreI07Q64Il existe une disponibilité à la compréhension des autres (empathie) qui assure une bonne entente entre personnes2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193474SeneffeSeneffe : SalariésIB2insécurité - violenceE05O54Il y a une insécurité importante dans la rue et dans l'environnement en général (écoles, transports, etc…)2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193475SeneffeSeneffe : SalariésIB1etre agressé pour un oui ou pour un nonE05O50Les violences et les maltraitances sont courantes dans la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193476SeneffeSeneffe : SalariésIB1maltraitance des enfantsE05O50Les violences et les maltraitances sont courantes dans la société2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193477SeneffeSeneffe : SalariésFG1stopper la destruction de la natureE08P56Aucune action n’est faite pour contrer la destruction et la détérioration (pollution) de l’environnement2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193478SeneffeSeneffe : SalariésIB1destruction de la natureE08P56Aucune action n’est faite pour contrer la destruction et la détérioration (pollution) de l’environnement2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193479SeneffeSeneffe : SalariésFG1le respect de la nature, ne pas arracher les branches, les feuilles pour le plaisirE08O25Je vis dans une société qui ne respecte pas la nature et l'environnement2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193480SeneffeSeneffe : SalariésIB1pollution de l'environnementE08O53La pollution de l’environnement augmente2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193481SeneffeSeneffe : SalariésWB1la nature, les animauxE08O56Il y a un gaspillage important de ressources naturelles (eau, énergie, …)2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193482SeneffeSeneffe : SalariésIB1la maltraitance des animauxE08O50Beaucoup d'animaux sont maltraités, tués sans raison valable2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193483SeneffeSeneffe : SalariésACT1développement d'autres énergiesE08Q44Des nouvelles formes d'energie alternatives aux combustibles fossiles sont developpées2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193484SeneffeSeneffe : SalariésACT1préserver l'environnementE08S59Des mécanismes de protection (lois, incitations,…) sont mis en place pour garantir un bon environnement aux générations futures2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193485SeneffeSeneffe : SalariésFG1apprendre aux enfants le recyclage pour les poubelles (parents-école)E08S45Le système éducatif transmet aux jeunes générations les valeurs et les compétences nécessaires pour préserver l'équilibre environnemental2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193486SeneffeSeneffe : SalariésIB1la maladieF01P31j'ai une santé fragile, j'ai des problèmes de santé2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193487SeneffeSeneffe : SalariésWB1avoir la santéF01P31j'ai une santé fragile, j'ai des problèmes de santé2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193488SeneffeSeneffe : SalariésIB1le surpoidsF01O26j'ai tendance à grossir, j'ai des problèmes de poids2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193489SeneffeSeneffe : SalariésIB1la dépressionF01P31j'ai des problèmes psychologiques ou psychiatriques (depression, paranoia, schizofrénie, etc…)2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193490SeneffeSeneffe : SalariésWB1le sommeil pour se ressourcer, reprendre des forces, se détendreF01Q20j'ai un excellent sommeil2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193491SeneffeSeneffe : SalariésIB1se sentir mal partout, tout le temps et avec son entourageF04P22je suis tout le temps déprimée, je n'ai le goût à rien, je ne suis jamais bien2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193492SeneffeSeneffe : SalariésWB1faire les choses et avoir un travail en accord avec son être profondF04P10Je ne parviens pas à résoudre mes problèmes émotionnelles2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193493SeneffeSeneffe : SalariésWB1etre en harmonie avec mon espritF04Q38J'ai atteint un équilibre intérieur, je me sens en harmonie avec moi même2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193494SeneffeSeneffe : SalariésWB1etre enthousiaste et positifF04Q18Je suis optimiste, j'ai un esprit positif2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193495SeneffeSeneffe : SalariésIB1ne plus savoir gérer les émotionsF04je sais toujours gérer mes émotions2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193496SeneffeSeneffe : SalariésWB1le chant, la danse pour se libérer, s'intérioriser, lutter contre la peur, l'angoisse, le stress et la timiditéF04S19Certaines activités (chant, danse, etc…) m'aident à garder mon équilibre2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193497SeneffeSeneffe : SalariésIB1la méfiance des autres vers soi et de soi vers les autresF06P18j'ai peur des gens, je suis méfiant2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193498SeneffeSeneffe : SalariésWB1pouvoir évoluer personnellementF07P18je ne peux pas faire de projet2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193499SeneffeSeneffe : SalariésIB1l'acceptation de l'échec (Qu'est pour vous le mal-être ?)F07O17je ne sais pas accepter mes échecs2014-02-25 10:002014-02-25 10:00
193500SeneffeSeneffe : SalariésIB1la mort de certains autresG00P36l'idée de la mort est douloureuse ou me fait peur2014-02-25 10:002014-02-25 10:00

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